وفقا لتقرير صدر في 19 ديسمبر من Business Insider ، قال نائب رئيس LinkedIn Aneesh Raman مؤخرا في بودكاست إنه في عصر الذكاء الاصطناعي التوليدية ، قد لا يكون الحصول على درجة البكالوريوس من مدرسة Ivy League هو مفتاح النجاح في وظائف الناس ، وأن قيمة المؤهلات الأكاديمية "تقلصت بشكل كبير". بالمقارنة مع درجة ما ، فإن أهم مهارة ناعمة اليوم هي القدرة على التكيف. يعتقد رامان أن استخدام الذكاء الاصطناعي في مكان العمل لا يمكن أن يساعد الموظفين على أن يكونوا أكثر إنتاجية فحسب ، بل يمكن أن يساعد الموظفين أيضا على التواصل بشكل أكثر فعالية عبر الثقافات واللغات والأقسام ، فضلا عن زيادة التعاطف. #ContentStar##比特币##BountyCreator##HotTopicDiscussion##GateioBountyCreator#
قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.
وفقا لتقرير صدر في 19 ديسمبر من Business Insider ، قال نائب رئيس LinkedIn Aneesh Raman مؤخرا في بودكاست إنه في عصر الذكاء الاصطناعي التوليدية ، قد لا يكون الحصول على درجة البكالوريوس من مدرسة Ivy League هو مفتاح النجاح في وظائف الناس ، وأن قيمة المؤهلات الأكاديمية "تقلصت بشكل كبير". بالمقارنة مع درجة ما ، فإن أهم مهارة ناعمة اليوم هي القدرة على التكيف. يعتقد رامان أن استخدام الذكاء الاصطناعي في مكان العمل لا يمكن أن يساعد الموظفين على أن يكونوا أكثر إنتاجية فحسب ، بل يمكن أن يساعد الموظفين أيضا على التواصل بشكل أكثر فعالية عبر الثقافات واللغات والأقسام ، فضلا عن زيادة التعاطف. #ContentStar# #比特币# #BountyCreator# #HotTopicDiscussion# #GateioBountyCreator#