Un experimento político de Meme moneda que duró 294 días: de una entrada ruidosa a un cierre silencioso

Un departamento gubernamental nombrado con el código de DOGE, que apareció gracias a la motosierra de un emprendedor y la promesa de reforma, pero que desapareció sigilosamente a solo 8 meses de que terminara su mandato. Esto suena como el ciclo de vida de algún proyecto de encriptación, pero ocurrió en Washington, EE. UU.

El nacimiento de los memes

En enero de 2025, el primer día de su mandato, Trump firmó un decreto ejecutivo para establecer el Departamento de Eficiencia del Gobierno, cuya abreviatura en inglés es DOGE, el código de DOGE. Esta elección no es casualidad. Como un apoyo a largo plazo de DOGE, la figura central ha incorporado astutamente la cultura de encriptación en el ámbito político.

El diseño del sitio web se ha copiado directamente de la estética de los Meme monedas: el patrón de Shiba Inu, los colores juguetones y la tipografía no convencional. Esto descompone completamente la seriedad de las agencias gubernamentales. Hay que saber que los sitios web de los departamentos federales tradicionales suelen ser de tonos azules con el escudo del águila.

La promoción en la plataforma X refuerza aún más esta característica de Meme: una foto de alguien sosteniendo una motosierra con la leyenda “la motosierra preparada para el burocratismo”, este eslogan y lógica de difusión son similares a la propaganda radical del círculo de encriptación. Ha nacido una nueva forma de comunicación política: utilizando memes de internet, subvirtiendo lo tradicional con humor, intentando ganar la aprobación de los jóvenes internautas.

Estilo de operación al estilo de Silicon Valley

El funcionamiento interno de DOGE no se parece en nada a una agencia gubernamental, sino más a una startup radical. Contrataron a unos 50 jóvenes de veintitantos años, vestidos con sudaderas y vaqueros, que se energizan con Red Bull, y en tres semanas ya habían colocado personas en varias agencias federales.

Las herramientas de IA se han convertido en armas clave. Desde la concesión de contratos hasta el reembolso de viajes de empleados, todo se procesa de manera digital. El sistema identifica rápidamente los puntos de desperdicio de recursos, por ejemplo, si un edificio de oficinas del gobierno está desocupado, se devuelve el alquiler de inmediato, lo que ahorra 150 millones de dólares.

Este espíritu de “iteración rápida y ruptura de reglas” de Silicon Valley ha provocado un gran conflicto en Washington. DOGE exige a los empleados federales que presenten informes semanales; quienes no lo hagan serán tratados como renunciantes; si los empleados no están en el puesto, se les impondrá una licencia administrativa obligatoria. Este radical enfoque de gestión ha provocado una conmoción sin precedentes en el tradicional sistema burocrático.

Choque entre la narrativa y la realidad

Las declaraciones de objetivos grandiosos solían ser abrumadoras: recortar 2 billones de dólares del presupuesto federal y optimizar al 70% de los empleados del gobierno. Estos números, al igual que la exageración común en el campo de la encriptación, tienen como objetivo generar controversia y captar atención.

Pero la realidad pronto dio una lección. La reducción finalmente lograda fue de solo 160 mil millones de dólares, ni siquiera la quinta parte del objetivo. No se trata solo de un problema de capacidad de ejecución.

El informe del grupo de investigación del Senado de EE. UU. es más desgarrador: DOGE “desperdició” más de 21 mil millones de dólares en 6 meses. La congelación del proyecto de préstamos del Departamento de Energía provocó una pérdida de ingresos por intereses de 263 millones de dólares; el parón de la Agencia de EE. UU. para el Desarrollo Internacional hizo que alimentos y medicamentos por un valor de 110 millones de dólares se pudrieran en los almacenes.

Las demandas legales llegan una tras otra. Los fiscales demócratas de 14 estados han demandado, acusando que la distribución del poder viola la constitución. Casi 20 demandas incluyen violaciones de la ley de privacidad, acceso no autorizado a datos sensibles, entre otros. El experimento de reforma que alguna vez brilló comienza a mostrar grietas.

Un cierre silencioso

Desde la aparición estelar hasta la desaparición silenciosa, la línea de tiempo es muy clara. En mayo, la figura clave anunció su renuncia y se rompió públicamente con el líder debido a una ley. En verano, el personal de DOGE comenzó a abandonar la sede, y los guardias y las insignias de autorización desaparecieron.

Este mes, el Director de la Oficina de Gestión de Personal de EE. UU. confirmó públicamente por primera vez: DOGE ya no existe. Sus funciones han sido asumidas por la Oficina de Gestión de Personal, y se ha declarado el final de la emblemática congelación de contrataciones del gobierno.

El personal de DOGE no se quedó sin trabajo, obtuvieron nuevos puestos en el gobierno: un cofundador de una plataforma de alojamiento compartido se encargó del estudio de diseño nacional; otro se convirtió en el director técnico del Departamento de Salud y Servicios Públicos. El intento experimental ha terminado, pero algunas ideas fueron incorporadas a la estructura tradicional.

El gobernador de cierto estado comentó en X de manera directa: “DOGE luchó contra los pantanos, pero los pantanos ganaron.” La estructura política tradicional finalmente superó este experimento de moneda meme política.

Reflexión: Los límites de los símbolos

El ámbito político está siendo permeado por la economía simbólica, lo cual ya es un nuevo fenómeno en sí mismo. Aunque el DOGE ha llegado a su fin, marca la irreversibilidad de la fusión entre la política y la encriptación cultural. En el futuro, podrían surgir más modelos de gobernanza con características “nativas de encriptación”.

La cuestión clave es: ¿cómo equilibrar el espíritu de innovación en encriptación con la estabilidad de la gobernanza tradicional? Los símbolos meme llaman la atención, pero tener solo una narrativa sin la implementación técnica y la creación de valor, al final, es solo un espejismo. Cuando la emoción se desvanece, lo que realmente permanece son las tecnologías y proyectos que resuelven problemas reales. Esto es cierto en el mundo de la encriptación y también en las reformas políticas.