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EXPLAINER | How South African Startup, Funti3r, Earns Recurring $5,000 Monthly Using Blockchain to Power the Future of Global Work
En un mundo laboral cada vez más descentralizado, la startup sudafricana, Funti3r, está causando sensación al reinventar la forma en que las empresas se conectan con talento global, utilizando blockchain y AI en su núcleo.
Lanzada en Ciudad del Cabo en 2022, Funti3r fue creada para resolver un desafío fundamental en la fuerza laboral moderna: cómo encontrar, contratar y pagar de manera sencilla a profesionales calificados en diferentes países. La plataforma actúa como un puente entre empresas globales y talento remoto, especialmente en regiones desatendidas, ofreciendo una experiencia de contratación sin fricciones, impulsada por tecnología de contratos inteligentes y pagos en criptomonedas rápidos y seguros.
“Nos enfocamos en tres pilares clave de la fuerza laboral moderna: desarrollo de habilidades, gestión de talento y soluciones empresariales,” dice Wisani Hlangwane, CEO de Funti3r.
“Nuestra plataforma ayuda a las empresas a reducir costos, aumentar la productividad y escalar más rápido externalizando tareas críticas a un grupo de talento global verificado.”
El crecimiento de la empresa se alinea con el cambio global hacia equipos remotos y modelos de trabajo flexibles.
Pero lo que distingue a Funti3r es su enfoque en la tecnología: pagos habilitados por blockchain que eliminan las fricciones tradicionales de las transacciones internacionales, y la coincidencia de talento impulsada por AI que acorta significativamente el ciclo de contratación.
“Vimos una brecha en el mercado,” explica Hlangwane.
“Por un lado, las empresas buscan formas confiables de gestionar equipos globales. Por otro, profesionales calificados – especialmente en regiones como África – están ansiosos por oportunidades de trabajo de alta calidad. Sin embargo, las plataformas existentes no resuelven la colaboración internacional fácil ni los pagos rápidos y seguros.
Ahí es donde entramos nosotros.”
Totalmente autofinanciada hasta la fecha, Funti3r ha crecido de manera constante manteniendo una estructura ligera, aprovechando recursos estratégicos y enfocándose en la sostenibilidad a largo plazo. En solo dos años, ha incorporado a más de 15 empresas, incluyendo startups respaldadas por VC y scale-ups, validando una fuerte demanda de mercado para una plataforma como esta.
Algunas de estas empresas incluyen:
Funti3r fue reconocida recientemente en la Cumbre AfricArena Johannesburgo 2025, y participó en el programa UCT GSB Solution Space e-Track, marcando su creciente influencia en el ecosistema tecnológico y fintech africano.
Su principal fuente de ingresos proviene de contratos con empresas y B2B, con ingresos mensuales recurrentes (MRR) que superan los $5,000, un logro notable para una startup que ha sido autofinanciada desde el primer día.
“Es un hito importante,” añade Hlangwane.
“Y es solo el comienzo. Estamos construyendo la infraestructura para un futuro de trabajo verdaderamente sin fronteras, donde talento y oportunidad se encuentren sin las viejas fricciones.”
Actualmente, la empresa opera principalmente en Sudáfrica, donde ha construido una base sólida. Sin embargo, con el interés en aumento, Funti3r está expandiéndose activamente hacia el Reino Unido, Irlanda y mercados clave en África.
La startup busca ingresar a mercados africanos como Kenia y Nigeria aprovechando socios locales y la demanda global.
A medida que las líneas entre geografía y empleo continúan difuminándose, plataformas como Funti3r muestran cómo los principios de crypto y Web3 pueden empoderar una fuerza laboral global más conectada, equitativa y eficiente.