Nadie planeó esto. Solo pasó.

Los candidatos comenzaron a usar IA para escribir CVs.
Los reclutadores comenzaron a usar IA para filtrar CVs.
Ahora son solo dos IAs hablando entre sí mientras los humanos esperan descubrir si consiguieron el trabajo.
El CV no murió. Se automatizó en ambos extremos simultáneamente.
Y el resultado es de alguna manera peor para todos.
> Los candidatos pasan horas perfeccionando aplicaciones "perfectas" en un agujero negro.
> Los reclutadores están ahogados en cientos de aplicaciones perfectas que todos suenan idénticas.
La señal desapareció. Todo es ruido.
> Las personas que están siendo contratadas ahora no son las que tienen el mejor CV.
> Son las que encontraron una manera de hablar con un humano real antes de que la IA las filtrara.
Referidos. DMs. Presentarse en algún lugar. Construir algo visible.
El CV ya era un mal proxy para el talento.
La IA solo lo hizo inútil.