連邦準備制度理事庫克の委任弁護士がトランプ解雇に関して訴訟を提起した

連邦準備制度理事会のリサ・クックがトランプに解雇された件に新たな進展があり、その弁護士アビー・ロウェルが解雇決定の合法性に異議を唱える訴訟を正式に提起することを発表した。現在、この事件は連邦準備制度の独立性とアメリカの金融政策の安定性に関わる法的及び政治的な闘争に発展している。

以前の報道によると、トランプはクックが2021年に住宅ローンを申請した際に「虚偽の陳述」を行ったとして彼に対して告発を行い、クックの行動は「受け入れられない」と明言し、それに基づいて解雇の決定を下しました。しかし、クック側はこの告発を否定し、今回の解雇は「事実および法的根拠が全くない」と強調し、両者は激しい論争の渦に巻き込まれています。

今回の法的争議の重要な焦点は、1913年の連邦準備法における「正当理由」による解雇条項の表現が曖昧であることです。多くの憲法学者は、法的論理や過去の判例から見て、大統領が理事の就任前の行動を有効な解雇理由とするのは難しいと指摘しています。これを踏まえ、クック側は禁制令を申請する可能性が高く、訴訟期間中に職務を復帰させ、自らの合法的権利と正常な職務執行を保障することを期待しています。

もしトランプがこの行動によって人事の目標を達成すれば、連邦準備制度（FED）の七人理事会の中で彼は多数の席を占め、明らかな優位性を形成することになります。この状況は、今後のアメリカの金利決定の方向性や金融規制の方向性に直接影響を及ぼし、連邦準備制度（FED）としての中央銀行の独立性に対して深刻な挑戦をもたらすことになります。

現在、トランプ陣営は後任候補がいることを示しています。その中には、元世界銀行総裁のマルパス氏と元財務省官僚のミラン氏が重点的に検討されています。この事件の特異性と敏感性を考慮し、マーケットはこの珍しい訴訟が引き起こす可能性のある政策の不確実性や、それによる金融市場への波動影響を密接にかつ広範囲に注視しています。

クックは連邦準備制度（FED）歴史上初のアフリカ系女性理事であり、バイデン大統領によって指名されました。彼女の任期は本来2038年まで続く予定でした。この解雇事件は彼女の個人的な去就だけでなく、アメリカ中央銀行が政治的干渉に耐えられるかどうかを検証する重要な試金石となるでしょう。

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