Laporan Pemeriksaan Mandiri tentang Situasi Perdagangan Saham Perusahaan oleh Orang yang Mengetahui Informasi Rahasia dan Objek Insentif dalam Rencana Insentif Saham Terbatas Perusahaan Tahun 2026 dari Shenzhen Xingyuan Material Technology Co., Ltd.

MaticHoleFiller · 2026-03-28T05:49:05+00:00

Perusahaan Shenzhen Xingyuan Material Technology Co., Ltd. telah melakukan pemeriksaan internal terhadap informasi material yang berkaitan dengan rencana insentif dan kondisi perdagangan saham dari orang yang mengetahui informasi tersebut serta penerima insentif. Dikonfirmasi bahwa selama periode pemeriksaan tidak ditemukan tindakan perdagangan orang dalam, dan semua penerima insentif memenuhi ketentuan hukum dan peraturan yang berlaku.

MaticHoleFiller

2026-03-28 05:49:05

Pembuatan abstrak sedang berlangsung

登录新浪财经APP 搜索【信披】查看更多考评等级

Kode sekuritas: 300568 Nama sekuritas: Xingyuan Material Nomor pengumuman: 2026-012

Shenzhen Xingyuan Material Technology Co., Ltd.

Tentang perusahaan 2026 rencana insentif saham terbatas informasi orang dalam dan situasi perdagangan saham perusahaan oleh objek insentif

Laporan

Perusahaan ini dan seluruh anggota dewan direksi menjamin bahwa isi pengungkapan informasi adalah benar, akurat, dan lengkap, tanpa catatan palsu, pernyataan menyesatkan, atau pengurangan yang signifikan.

Shenzhen Xingyuan Material Technology Co., Ltd. (selanjutnya disebut “perusahaan”) mengadakan rapat dewan direksi ke-6 yang kedua puluh dua pada 12 Maret 2026, dan menyetujui proposal “Tentang perusahaan <2026 rencana insentif saham terbatas (draf)> dan ringkasannya”, untuk detail lebih lanjut lihat perusahaan pada 13 Maret 2026 di situs informasi raksasa (

Sesuai dengan “Peraturan Manajemen Insentif Saham Perusahaan Terdaftar” (selanjutnya disebut “Peraturan”), “Panduan Pengawasan Mandiri untuk Perusahaan yang Terdaftar di Papan Inovasi Bursa Shenzhen No. 1 - Pemrosesan Bisnis” dan peraturan serta dokumen normatif terkait lainnya, setelah mengajukan permohonan kepada Perusahaan Pendaftaran Sekuritas China, cabang Shenzhen, perusahaan melakukan pemeriksaan terhadap orang dalam yang mengetahui informasi terkait rencana insentif ini dan objek insentif yang melakukan perdagangan saham perusahaan dalam 6 bulan sebelum pengungkapan publik pertama rencana insentif (yaitu dari 12 September 2025 hingga 12 Maret 2026, selanjutnya disebut “periode pemeriksaan”), situasi spesifik adalah sebagai berikut:

I. Ruang lingkup dan prosedur pemeriksaan

(1) Objek pemeriksaan adalah orang dalam yang mengetahui informasi terkait rencana insentif ini dan objek insentif;

(2) Semua orang dalam yang mengetahui informasi terkait rencana insentif ini telah mengisi “Formulir Pendaftaran Orang Dalam yang Mengetahui Informasi”;

(3) Perusahaan melalui Perusahaan Pendaftaran Sekuritas China, cabang Shenzhen melakukan konfirmasi mengenai situasi perdagangan saham perusahaan oleh objek pemeriksaan selama periode pemeriksaan, dan memperoleh bukti konfirmasi dari Perusahaan Pendaftaran Sekuritas China, cabang Shenzhen.

II. Penjelasan tentang situasi perdagangan saham perusahaan oleh objek pemeriksaan selama periode pemeriksaan

Berdasarkan “Bukti Pencarian Saham dan Perubahan Saham Pemegang Saham” yang dikeluarkan oleh Perusahaan Pendaftaran Sekuritas China, cabang Shenzhen, dan “Daftar Rincian Perubahan Saham Pemegang Saham”, selama periode pemeriksaan rencana insentif ini, terdapat 51 orang objek pemeriksaan yang melakukan perdagangan saham perusahaan. Mengingat proses perencanaan dan pelaksanaan rencana insentif ini, setelah pemeriksaan oleh perusahaan, tindakan perdagangan saham perusahaan oleh orang-orang tersebut selama periode pemeriksaan adalah berdasarkan informasi yang dipublikasikan oleh perusahaan dan merupakan keputusan independen mereka mengenai situasi perdagangan pasar sekunder, yang termasuk dalam perilaku investasi pribadi. Sebelum melakukan perdagangan saham perusahaan, orang-orang tersebut tidak mengetahui elemen rencana insentif ini dan tidak ada situasi di mana mereka mengetahui informasi dalam melalui anggota dewan, manajemen senior, atau orang dalam lainnya.

III. Kesimpulan

Dengan demikian, dalam 6 bulan sebelum pengungkapan publik pertama rencana insentif, tidak ditemukan situasi di mana orang dalam yang mengetahui informasi terkait rencana insentif, objek insentif melakukan perdagangan saham perusahaan menggunakan informasi dalam terkait rencana insentif atau membocorkan informasi dalam terkait rencana insentif. Objek insentif semuanya memenuhi ketentuan terkait dari “Peraturan Manajemen Insentif Saham Perusahaan Terdaftar” dan “Panduan Pengawasan Mandiri untuk Perusahaan yang Terdaftar di Papan Inovasi Bursa Shenzhen No. 1 - Pemrosesan Bisnis”, tidak ada perilaku perdagangan dalam.

IV. Dokumen yang diperiksa

Bukti Pencarian Saham dan Perubahan Saham Pemegang Saham yang dikeluarkan oleh Perusahaan Pendaftaran Sekuritas China, cabang Shenzhen dan Daftar Rincian Perubahan Saham Pemegang Saham.

Dengan ini diumumkan.

Dewan Direksi Shenzhen Xingyuan Material Technology Co., Ltd.

26 Maret 2026

Kode sekuritas: 300568 Nama sekuritas: Xingyuan Material Nomor pengumuman: 2026-011

Shenzhen Xingyuan Material Technology Co., Ltd.

Pernyataan mengenai situasi publikasi daftar objek insentif rencana insentif saham terbatas 2026 dan pendapat pemeriksaan dari Komite Remunerasi dan Penilaian Dewan Direksi

Shenzhen Xingyuan Material Technology Co., Ltd. (selanjutnya disebut “perusahaan”) mengadakan rapat dewan direksi ke-6 yang kedua puluh dua pada 12 Maret 2026, dan menyetujui proposal “Tentang perusahaan <2026 rencana insentif saham terbatas (draf)> dan ringkasannya” dan proposal lainnya, yang diumumkan pada 13 Maret 2026 di situs informasi raksasa (

I. Situasi publikasi dan cara pemeriksaan

(1) Situasi publikasi

Perusahaan mengumumkan pada 13 Maret 2026 di situs informasi raksasa (

(2) Cara pemeriksaan

Komite Remunerasi dan Penilaian Dewan Direksi perusahaan memeriksa daftar objek insentif yang diusulkan, dokumen identitas, kontrak kerja atau kontrak penugasan yang ditandatangani oleh objek insentif, posisi yang dipegang oleh objek insentif di perusahaan atau anak perusahaan serta dokumen jabatan mereka.

II. Pendapat pemeriksaan

Berdasarkan ketentuan “Peraturan” dan “Anggaran Dasar Perusahaan”, Komite Remunerasi dan Penilaian Dewan Direksi memeriksa daftar objek insentif yang diusulkan dan memberikan pendapat pemeriksaan sebagai berikut:

Semua orang yang termasuk dalam daftar objek insentif rencana insentif ini adalah direktur perusahaan (termasuk anak perusahaan), manajemen senior, manajemen menengah, dan personel teknis (bisnis) inti, semuanya adalah karyawan resmi yang sedang bekerja di perusahaan, tidak termasuk karyawan asing, tidak termasuk direktur independen perusahaan, dan tidak termasuk pemegang saham atau pengendali sebenarnya yang memiliki atau mengontrol lebih dari 5% saham perusahaan baik secara terpisah maupun bersama dengan pasangan, orang tua, atau anak-anak, jumlah saham terbatas yang diberikan kepada setiap objek insentif tidak melebihi 1% dari total modal saham perusahaan, dan semua orang yang termasuk dalam daftar objek insentif rencana insentif ini memenuhi syarat jabatan yang ditentukan oleh “Undang-Undang Perusahaan Republik Rakyat Cina” (selanjutnya disebut “Undang-Undang Perusahaan”) dan “Undang-Undang Sekuritas Republik Rakyat Cina” (selanjutnya disebut “Undang-Undang Sekuritas”) serta peraturan dan dokumen normatif lainnya dan “Anggaran Dasar Perusahaan”, dan tidak ada situasi yang diatur oleh “Peraturan” yang tidak memenuhi syarat untuk menjadi objek insentif:

(1) Dalam 12 bulan terakhir telah diakui oleh bursa sekuritas sebagai orang yang tidak pantas;

(2) Dalam 12 bulan terakhir telah diakui oleh Komisi Sekuritas China dan lembaga yang ditunjuk sebagai orang yang tidak pantas;

(3) Dalam 12 bulan terakhir telah dikenakan sanksi administratif atau langkah-langkah larangan pasar oleh Komisi Sekuritas China dan lembaga yang ditunjuk karena pelanggaran hukum besar;

(4) Memiliki situasi yang diatur oleh “Undang-Undang Perusahaan” yang tidak memenuhi syarat untuk menjadi direktur atau manajemen senior perusahaan;

(5) Dilarang oleh peraturan hukum untuk berpartisipasi dalam insentif saham perusahaan terdaftar;

(6) Situasi lain yang ditentukan oleh Komisi Sekuritas China.

Situasi dasar objek insentif yang diusulkan adalah benar, tidak ada kebohongan, penyembunyian yang disengaja, atau menyebabkan kesalahpahaman besar.

Dengan demikian, Komite Remunerasi dan Penilaian Dewan Direksi perusahaan percaya bahwa orang-orang yang termasuk dalam daftar objek insentif rencana insentif ini memenuhi syarat jabatan yang ditetapkan oleh “Undang-Undang Perusahaan”, “Undang-Undang Sekuritas” dan peraturan serta dokumen normatif lainnya, memenuhi syarat objek insentif yang ditentukan oleh “Peraturan” dan peraturan hukum lainnya, serta sesuai dengan ruang lingkup objek insentif yang ditentukan dalam “2026 rencana insentif saham terbatas (draf)” dan ringkasannya, yang memiliki kelayakan subjek yang sah dan efektif untuk diberikan sebagai objek insentif dalam rencana insentif ini.

Dengan ini diumumkan.

Shenzhen Xingyuan Material Technology Co., Ltd.

Komite Remunerasi dan Penilaian Dewan Direksi

26 Maret 2026

Berita besar, interpretasi akurat, semua ada di aplikasi Sina Finance.

Lihat Asli

Halaman ini mungkin berisi konten pihak ketiga, yang disediakan untuk tujuan informasi saja (bukan pernyataan/jaminan) dan tidak boleh dianggap sebagai dukungan terhadap pandangannya oleh Gate, atau sebagai nasihat keuangan atau profesional. Lihat Penafian untuk detailnya.