旧金山的教师对50,000名学生说：你们没有学校上课

康纳·霍特（Connor Haught）一边应付虚拟工作会议，一边为两个女儿的手工艺项目忙碌，因为他的家庭正试图应对旧金山教师罢工，且暂无结束日期。

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霍特在建筑行业的工作允许他在家工作，但像许多城市中的父母一样，他和妻子在罢工的不确定性中拼命为孩子们安排活动，这场罢工已导致近5万名学生无法上课。

“家长们最关心的其实是整个事件的时间线，以及如何准备应对可能持续的时间，”霍特说。

旧金山联合学区的120所学校计划周三继续关闭，这是第三天，约有6000名公立学校教师因要求更高的工资、健康福利以及为特殊需求学生提供更多资源而罢工。

一些家长利用罢工期间提供全天课程的课后项目，而另一些则依靠亲戚和彼此帮忙照看孩子。

霍特说，他和在餐厅工作的妻子计划让他们的8岁和9岁的女儿在罢工的第一周待在家里。他们希望与其他家庭组织玩伴和本地短途旅行。他们还没有想好如果罢工持续到第二周会怎么做。

“我们没有一开始就报名所有的营地和活动，因为这些可能价格不菲，而且我们的时间安排可能比一些受影响的人更宽裕一些，”霍特说。

旧金山教育联盟和学区已经谈判了近一年，教师们要求提供全额资助的家庭医疗、加薪以及填补影响特殊教育和服务的空缺职位。

在罢工现场的教师们表示，他们知道罢工对学生来说很困难，但他们走上罢工线是为了给孩子们未来带来稳定。

“这是为了我们学生的未来。我们相信学生们应该在安全的环境中学习，这意味着要有充足的教职员工。这意味着通过提供有竞争力的工资和医疗保障来留住教师，也意味着要为学生最需要的项目提供全部资金，”使命高中（Mission High School）的历史老师莉莉·佩拉莱斯（Lily Perales）说。

校长玛丽亚·苏（Maria Su）周二表示，周一的谈判取得了一些进展，包括对无家可归家庭的支持、教师的人工智能培训以及制定AI工具的最佳实践。

但双方尚未就加薪和家庭医疗福利达成一致。工会最初要求两年内加薪9%，他们表示这可以帮助缓解旧金山作为全国最昂贵城市之一的生活成本。面对1亿美元的财政赤字和因长期财务危机受到州政府监管的情况，学区拒绝了这一提议。官员们提出了为期三年、加薪6%的方案。

周二，索尼娅·萨纳布里亚（Sonia Sanabria）带着5岁的女儿和11岁的侄子去了米慎区（Mission District）的一家教堂，那里为放学的孩子们提供免费午餐。

萨纳布里亚在一家餐厅当厨师，她说自己请假在家照看孩子。

“如果罢工继续，我就得向工作请假，但这会影响我，因为我不工作就没有收入，”萨纳布里亚说。

她说，她的年迈母亲帮忙接送孩子，但整天把孩子们留在自己身边并不是一个选项。萨纳布里亚说，她已经布置了阅读和写作作业，并和孩子们一起做数学题。她表示正在逐日为孩子们制定计划，并支持罢工的教师。

“他们要求更好的工资和更好的健康保险，我认为他们应得这些，因为他们教我们的孩子，照顾他们，并帮助他们拥有更好的未来，”她说，还补充道，“我只希望他们能尽快达成协议。”

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