Gate 广场「创作者认证激励计划」开启:入驻广场,瓜分每月 $10,000 创作奖励! 
无论你是广场内容达人,还是来自其他平台的优质创作者,只要积极创作,就有机会赢取豪华代币奖池、Gate 精美周边、流量曝光等超 $10,000+ 丰厚奖励! 
参与资格: 
满足以下任一条件即可报名👇 
1️⃣ 其他平台已认证创作者 
2️⃣ 单一平台粉丝 ≥ 1000(不可多平台叠加) 
3️⃣ Gate 广场内符合粉丝与互动条件的认证创作者 
立即填写表单报名 👉 https://www.gate.com/questionnaire/7159 
✍️ 丰厚创作奖励等你拿: 
🎁 奖励一:新入驻创作者专属 $5,000 奖池 
成功入驻即可获认证徽章。 
首月发首帖(≥ 50 字或图文帖)即可得 $50 仓位体验券(限前100名)。 
🎁 奖励二:专属创作者月度奖池 $1,500 USDT 
每月发 ≥ 30 篇原创优质内容,根据发帖量、活跃天数、互动量、内容质量综合评分瓜分奖励。 
🎁 奖励三:连续活跃创作福利 
连续 3 个月活跃(每月 ≥ 30 篇内容)可获 Gate 精美周边礼包! 
🎁 奖励四:专属推广名额 
认证创作者每月可优先获得 1 次官方项目合作推广机会。 
🎁 奖励五:Gate 广场四千万级流量曝光 
【推荐关注】资源位、“优质认证创作者榜”展示、每周精选内容推荐及额外精选帖激励,多重曝光助你轻
Gate发布2025年第二季度职场透明度报告:全球人才驱动可持续增长
Odaily星球日报讯 加密资产交易平台 Gate 发布其 2025 年第二季度职场透明度报告,全面呈现公司在人才构成、薪酬体系、职业发展机制以及企业文化等方面的现状。报告显示,42% 的员工年龄集中在 30 至 39 岁之间,57% 拥有全球顶尖高校学历,8% 拥有博士学位。超过 40% 的员工来自 Web3、金融及人工智能领域,充分体现出 Gate 致力于构建多元化、跨学科团队的长期承诺。在薪酬方面,超过 80% 的员工认为自身收入处于或高于行业水平。报告同时指出,员工在内部成长计划中的参与度持续提升:53% 的员工曾参与 Gate Academy 培训或国际轮岗项目,22% 已通过“精英专家成长路径”实现职业晋升。Gate 秉持包容、多元的职场文化,获得 85% 员工的高度认可,这一文化氛围也促使公司员工留存率达到行业平均水平的 3.2 倍。值得一提的是,60% 的员工积极参与品牌传播,充分体现团队对 Gate 长期使命的认同与归属感。